【2026新卒向け】多摩事業部（正職員／介護福祉士）

1. 給料

   年収
   4,102,040円〜

2. 給与詳細

   月給　280,170円〜
   
   基本給　185,000円
   経験手当　5,000円
   職種手当　10,000円
   被服手当　670円
   洗濯手当　2,500円
   特定処遇改善手当　12,000円
   居住支援特別手当　20,000円
   早遅手当　500円／回
   夜勤手当　10,000円／回
   短夜勤手当　7,000円／回
   ※処遇改善手当は基本給に含む。
   ※給与額には標準的な勤務シフトとして、早遅手当10回分・夜勤手当4回分を含んだ金額となります。
   
   【諸手当】
   住宅手当　6,000円〜8,000円／月
   こども手当　5,000円／人
   年末年始手当　〜6,000円／日
   役職手当　10,000円〜／月
   通勤手当　実費支給（上限50,000円／月）
   時間外手当　分単位で実績支給
   
   【昇給】
   年1回（業績・人事評価により決定）
   
   【賞与】
   年2回（業績・人事評価により決定）
   ※前年度実績：基本給の4.0ヶ月分

3. 職種

   介護職

4. 事業所

   あい介護老人保健施設

5. 所在地

   東京都多摩市中沢1-17-38

6. 勤務地詳細

   小田急線唐木田駅より徒歩7分
   京王線京王多摩センター駅より徒歩15分
   モノレール多摩センター駅より徒歩15分
   
   マイカー通勤可（立体駐車場あり）
   バイク・自転車通勤可（駐輪場あり）

7. 雇用形態

   常勤

8. 勤務形態

   フルタイム

9. 勤務時間

   日勤　08：30〜17：00（休憩1時間）

   早番　07：00〜15：30（休憩1時間）
   遅番　11：30〜20：00（休憩1時間）
   夜勤　16：30〜翌09：00（休憩2時間）
   短夜勤　21：00〜翌07：00（休憩1時間）
   ※1ヶ月単位の変形労働時間制
   
   【休日休暇】
   公休月9日（5月・12月は公休月10日）
   有給休暇（入職時に規定日数付与）
   夏季休暇（毎年5月1日に6日付与）
   特別休暇（冠婚葬祭・裁判員制度）
   リフレッシュ休暇（5年ごとに付与）
   

   続きを見る

10. 仕事内容

    介護職員として、介護業務・介護に関連する業務全般をお任せします。多摩事業部にある介護施設のいずれかに配属となります。
    
    ・利用者さんの食事、入浴、排せつケア
    

    ・介護内容の記録、他職種との情報共有
    ・夜間帯の見守り、体位変換、コール対応
    ・カンファレンスの参加、ケアプラン作成
    
    ※試用期間　3ヶ月（待遇の変更なし）
    ※業務変更の範囲　財団の定める業務
    ※配属変更の範囲　財団の定める事業所
    
    【配属候補地】
    ・あい介護老人保健施設
    ・あいグループホームどんぐり
    ・あいグループホーム天の川
    ・あい小規模多機能施設かりん
    ・あい小規模多機能施設こもれび
    ・あい看護小規模多機能施設ほたる
    ・あい看護小規模多機能施設おきな
    

    続きを見る

11. 応募資格

    2026年3月に養成校卒業見込みの方
    「介護福祉士」資格取得見込みの方
    
    

    入職予定日：2026年4月1日（水）
    

    続きを見る

12. 福利厚生

    定年65歳
    再雇用制度5年間
    社会保険完備
    

    団体医療保険
    生活総合保険
    リフレッシュ休暇
    昼食代補助（1食250円）
    退職金制度（勤続3年以上）
    クリスマスプレゼント
    メンタルヘルス相談窓口
    提携宿泊施設・レジャー施設
    職員交流イベント・サークル活動
    
    【子育て支援】
    産前産後休暇・育児休業・産後パパ育休
    提携保育所（多摩市内4ヶ所と企業提携）
    保育補助制度（3歳まで20,000円／月）
    育児短時間勤務（最大90分の短縮）
    育児のための時間外・深夜労働制限
    子の看護休暇（取得日数の制限なし）
    職員家族健診・ワクチン・予防接種
    提携スポーツクラブ
    
    【資格取得支援】
    自己研鑽支援（10,000円〜50,000円）
    

    続きを見る

13. 応募後の流れ

    書類選考→面接（1回）→採用内定